在工作能力上，一是具有较强的组织协调能力，在镇组织人事部门工作期间，曾组织开展人事招聘相关工作，内容包括发布招聘信息、简历筛选、组织考试面试、人员录用、培训等，熟悉人事档案管理、人员用工退工手续等工作。二是熟练掌握Word、Excel、PPT等office常用办公软件，擅长资料整理、数据统计分析。三是具有较强的沟通能力，在经发局工作期间，经常深入企业进行统计调查；在党政办工作期间，积极做好机关管理、后勤管理，参与党代会、人代会、秋洽会等重大会议活动及重要领导的组织接待工作。 在个人品格上，本人工作积极认真，责任心强，能细致处理职责内工作，具有良好的执行力，高度配合领导工作，基本做到“零失误”。同时，为人热情开朗、乐观豁达，善于团结同事、吃苦耐劳，有较强的抗压能力。